Новости 30.09.2025

Нужны инновационные молодые кадры для государственной службы

Нужны инновационные молодые кадры для государственной службы

Глава Департамента Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по области Абай Руслан Шарипов провел важную встречу со студентами 4 курса Shakarim University.

В мероприятии на тему «Поиск и привлечение талантов в государственный сектор» приняли участие проректор по академическим вопросам университета Бейимбет Дарибаев, директор филиала Академии государственного управления при Президенте РК по области Абай Асет Абжаков, а также выпускники Shakarim University, работающие в сфере государственной службы.

В ходе встречи студентам подробно разъяснили значение и важность государственной службы. Было отмечено, что студенты, обучающиеся по государственному заказу в вузах и имеющие показатель GPA выше 3,33, могут без конкурса быть приняты на государственную службу на уровне сельских и районных органов. Это эффективный способ привлечения молодежи к активному участию в развитии страны.

В области Абай 33 выпускника вузов уже были приняты на государственную службу по упрощенной процедуре и вносят свой вклад в социально-экономическое развитие региона. В этом году 14 молодых специалистов официально назначены на государственную службу и начали профессиональный путь.

Кроме того, участие в «Школе молодых государственных служащих» дает возможность молодежи развивать свои способности, повышать профессиональные навыки и становиться конкурентоспособными на рынке труда. Эта школа — отличная площадка и важный этап в государственной службе.

Количество выпускников Shakarim University, заинтересованных в работе в государственном секторе, с каждым годом растет. В учебном году 2023-2024 количество таких студентов составило 29, а в прошлом учебном году — 32. Это яркое свидетельство успеха университета в подготовке квалифицированных и активных специалистов для государственного сектора.

Президент Республики Казахстан Касым-Жомарт Токаев не раз подчеркивал важность этого направления, говоря: «Мы должны обновлять государственную службу за счет молодых кадров. Это инвестиция в будущее страны». Политика главы государства по модернизации государственного управления и привлечению молодежи в эту сферу является важной основой для устойчивого развития и процветания страны. В конечном итоге развитие государства напрямую зависит от активности молодежи, их профессиональной компетентности и преданности Родине.

Комментарии (0)

Оставить комментарий